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ケアマネジャー(介護支援専門員)の正職員・常勤

  • 日勤帯のみ
  • 残業少なめ(10h以下)
  • 日曜休み
給与
245,000円〜(月給)
雇用形態
正職員・常勤
職種
ケアマネジャー(介護支援専門員)
仕事内容

主任ケアマネジャー/土日休み/居宅介護支援(ケア21やましな) 居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・給付管理業務 ・事業所運営や加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れ 等 資格を活かし、体制が整った環境でこれまでの経験を活かしてみませんか? ■主任としての役割 居宅介護支援事業所のでケアマネジャーとしての業務はもちろん事業所の運営や、加算取得に向けた業務など様々な業務に関わっていただきます。 そこから複数の事業所を取りまとめるリーダー、マネージャーに ステップアップしていくことも可能です。 ■充実の研修 ケア21では研修に力を入れており、専門職としてキャリアアップ を図ることも、初めてケアマネの業務を行う方も安心です。入社時の研修をはじめ、アセスメント研修、担当者会議研修、モニタリング研修など項目ごとの研修を行ったり、ケアマネ同士の交流の機会を作ったりと知る場・学ぶ場の提供を行っています。 ■受動喫煙対策 禁煙(屋外に喫煙スペースあり) ■コロナ対策 コロナウィルスの対策・感染予防について ・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底 ・手洗いうがい、手指消毒の徹底 ・事業所内の消毒、換気の徹底 ・研修のオンライン化 スタッフの健康と安全を第一に考え、安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。

ケアマネジャー(介護支援専門員)の正職員・常勤

  • 日勤帯のみ
  • 主婦・主夫活躍中
  • 既卒・第二新卒活躍中
給与
240,000円〜(月給)
雇用形態
正職員・常勤
職種
ケアマネジャー(介護支援専門員)
仕事内容

★★ケアマネジャー求人/フォロー体制◎未経験もベテランも活躍中! ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの求人。ケアプ ランの作成、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務も 行っていただきます。 研修・フォロー体制も充実!上場企業でケアマネとして正しい知識と経験を得てスキルアップ! ■安心のフォロー体制 ケア21では正社員・パートを問わず研修に力を入れています。 るため、未経験の方もご利用者様に安心してサービスを提供でき ます。また、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度、 個性を評価する一芸手当など、弊社独自の「人を大事にし、人を 育てる」仕組みにより、従業員の成長をサポートしています。 ■受動喫煙対策 禁煙(屋外に喫煙スペースあり) ■コロナ対策 コロナウィルスの対策・感染予防について ・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底 ・手洗いうがい、手指消毒の徹底 ・事業所内の消毒、換気の徹底 ・研修のオンライン化 スタッフの健康と安全を第一に考え、安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。

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介護保険制度創設時から事業展開している強みを活かして、ご利用者様のQOL向上を目指し、質・量ともに「地域NO.1」事業所を増やしていきます!

住所
京都府京都市山科区竹鼻堂ノ前町24番地6大栄外環ビル8階
アクセス
JR・京阪「山科駅」から徒歩約7分
施設形態
居宅介護支援
法人名
株式会社ケア21