送迎ドライバー｜デイサービス｜未経験OK｜日勤のみ デイサービスから利用者様のご自宅付近までを送迎していただくルートドライバーのお仕事です。1回の勤務は朝方2～3時間、夕方2～3時間程。介護資格（初任者、実務者、介護福祉士）をお持ちであれば、空き時間に介護職としての勤務もできます。 車種はハイエースやボクシー、ノア等！介護未経験の方でもOK！ ■「たのしいデイ」とは 「たのしいデイ」は生活支援を目的としたデイサービスです。 基本的な身体機能の向上を目指し、効果的な運動を行っています。さらに「楽しみ・目標・励み」となり生きる指針創りとなる活動やアクティビティも種類豊富に行っており、通いたくなるデイ サービス施設を目指しています。 ■「安全運転」を心がけていただければ業界経験不問◎ バスの運転手・ルートドライバー・配送ドライバー・タクシー運転手など運転業務を活かせるお仕事です。 運転車種：ハイエースやボクシー、ノア等 ■受動喫煙対策 禁煙（屋外に喫煙スペースあり） ■コロナ対策 コロナウィルスの対策・感染予防について ・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底 ・手洗いうがい、手指消毒の徹底 ・事業所内の消毒、換気の徹底 ・研修のオンライン化 スタッフの健康と安全を第一に考え、安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。

【デイサービス／介護職】週3日～勤務OK／たのしいデイりょうごく 利用者様が日中楽しくお過ごしになれるよう支援していただき ます。入浴・排泄・食事等の介助業務に加え、利用者様のご自 宅への送り迎え、またレクリエーションの企画・運営にも携わっ ていただきます。利用者様のステキな笑顔を生み出せる、やり がいのあるお仕事です！ 長く活躍できる環境！充実した福利厚生でライフプランも安心！ ■充実の研修制度 「人を大事にし、人を育てる」社風のもと、研修に力を入れてい ます。例えば入社時研修、入社後のフォロー研修(1ヵ月.3ヶ月.6 ヵ月)やコーチング研修（楽観的思考を身につける、利用者様と の関わり方）を身に着けることが可能！現場には、先輩職員同行 の下、実務を体験しながら業務を覚えてください。 ■資格受講費用の補助 スキルアップしていく上で必要な、初任者研修や実務者研修など の資格取得に必要な受講費用を最大全額補助をしています。資格 取得後は「資格取得手当」がつくので収入アップも可能です。 ■働き方のご相談も可能！ 介護職としてご経験を積みながら、新たな資格取得に挑戦される 方もいます。アルバイト・パートで勤務をしていたが、ご経験を 積まれて自信がついた方や子供の成長に伴い勤務できる日数が増 えたなど、ライフスタイルの変化に伴い、正社員として活躍され ている方もおります。 ■受動喫煙対策 禁煙（屋外に喫煙スペースあり） ■コロナ対策 コロナウィルスの対策・感染予防について ・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底 ・手洗いうがい、手指消毒の徹底 ・事業所内の消毒、換気の徹底 ・研修のオンライン化 スタッフの健康と安全を第一に考え、安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。

デイサービスの管理者候補（センター長）/月給30万円以上/日勤のみ ・デイサービスの運営、管理、相談対応 ・契約手続 ・営業活動、予算管理 ・介護業務全般 ・管理者会議 ・労務管理 ・採用、人財育成 など デイサービスの管理者候補（センター長）定年無し/長くキャリアを続けられる環境です。 ■たのしいデイりょうごくについて 「利用者様に選択して頂くこと」をモットーに 本人が好きだったこと、その日のご気分により 過ごし方を選んでいただくことができるデイサービスを目指しています。 デイサービスでのご経験を活かしたい方、じっくり向き合いたい方、 是非ご応募をお待ちしています◎ ■キャリアアップ例 （40代女性／2年ブランクあり・デイ管理者経験あり／資格：介護福祉士） 入社時 センター長代理（管理者）で入社 センター長（管理者） （50代女性／デイ管理者経験あり／資格：実務者研修） 入社時 センター長（管理者）で入社 ■受動喫煙対策 禁煙（屋外に喫煙スペースあり） ■コロナ対策 コロナウィルスの対策・感染予防について ・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底 ・手洗いうがい、手指消毒の徹底 ・事業所内の消毒、換気の徹底 ・研修のオンライン化 スタッフの健康と安全を第一に考え、安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。

デイサービスの介護職／週休2日／残業少なめ（墨田区亀沢） ケア21のデイサービスセンターにて、ご利用者様が日中楽しくお過ごしになれるよう支援していただきます。 入浴・排泄・食事等 の介助業務に加え、ご利用者様のご自宅への送迎、またレクリエーションの企画・運営にも携わっていただきます。 しっかりした研修制度で技術が身につく！ ■ケア２１のデイサービス ケア２１運営のデイサービス「たのしいデイ」は、その名の通り ご利用者様もスタッフも「たのしい」と感じられる事業所創りを 大切にしています。スタッフの声を活かしたこだわりの内装、選択式レクリエーションの導入等々…あなたの個性を活かして、も っともっと「たのしい」デイサービスセンターにしてください！ ■充実の福利厚生 2日間の入社時研修（職種によっては3～4⽇間）やフォローアップ研修、事業所での現場研修、職種別研修（生活相談員など）や全社研修（eラーニング制度）や部門研修（情報共有など）研修年間600以上の講座の中から、キャリアアップ、独り立ちできるまでの研修制度が充実！ ■1日の仕事の流れ（例） ８時３０分 出社・朝礼・送迎 １１時００分 入浴介助・リハビリ・体操 レクリエーション １２時００分 昼食・服薬介助・食後ケア １４時００分 レクリエーション・お茶出し １５時００分 送迎 １６時３０分 記録作成（事務作業） １７時３０分 退社 ■受動喫煙対策 禁煙（屋外に喫煙スペースあり） ■コロナ対策 コロナウィルスの対策・感染予防について ・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底 ・手洗いうがい、手指消毒の徹底 ・事業所内の消毒、換気の徹底 ・研修のオンライン化 スタッフの健康と安全を第一に考え、安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。

デイサービスのリーダー（副主任）/将来の管理者候補/女性活躍中◎ デイサービスの介護職員業務、運営補佐業務を行っていただきます。 ・デイサービスの運営補佐、管理、相談対応 ・入浴介助（広い浴槽の一般浴、個浴、リフト浴完備） ・食事介助、排泄介助など ・事業所運営フォロー（管理者の補佐業務） ・レクリエーションの実施、イベントの企画 ・利用者様の送迎業務 （※デイ未経験の場合、現場スタッフからご案内する場合がございます。） ※外出レクや季節に合わせたお花見、夏祭り、お月見など イベントを実施をし、利用者様と楽しみながらコミュニケーションを図っております◎ デイサービスでのご経験を活かして、キャリアアップしませんか？ ■たのしいデイりょうごくについて 「利用者様に選択して頂くこと」をモットーに 本人が好きだったこと、その日のご気分により 過ごし方を選んでいただくことができるデイサービスを目指しています。 デイサービスでのご経験を活かしたい方、じっくり向き合いたい方、 是非ご応募をお待ちしています◎ ■キャリアアップ例 （40代女性／2年ブランクあり・デイ管理者経験あり／資格：介護福祉士） 入社時 リーダー（副主任）で入社 センター長（管理者）としてキャリアアップ ■受動喫煙対策 禁煙（屋外に喫煙スペースあり） ■コロナ対策 コロナウィルスの対策・感染予防について ・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底 ・手洗いうがい、手指消毒の徹底 ・事業所内の消毒、換気の徹底 ・研修のオンライン化 スタッフの健康と安全を第一に考え、安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。