「想いをつなぐ」価値観で職場を探す介護福祉の求人メディア
ケアノワとは?「うれしい保育園」では、子どもにとって通うことが嬉しくなる、特色豊かな保育を行っています。 音読や短い文章を書くこと、簡単な足し算や引き算、ピアニカの練習や逆立ち歩きなど体験を楽しむことや、「食べてみよう」「食べてみたい」という気持ちを育む食育、子どもたちの気持ちに寄り添った保育、地域とのつながりを特に大切にしています。これからも子どもたちの想いや心身の成長を大事にした特色溢れる保育を行ってまいります。
私たちは「人を大事にし、人を育てる」の実践を大切にしている会社です。 そして、仕事をするとき、判断に迷った時に立ち返るのが「ケア21の経営理念」です。 ① 福祉・医療・教育・⽂化の4分野を通じて社会貢献 ② 最⼤ではなく最⾼のサービスの提供 ③ ⼈間の尊厳を尊重し、ご利⽤者本位の真⼼と優しさのこもったサービスの提供 ④ ⽇本のヘルスケア産業のリーダー企業を⽬指す ⑤ 福祉理念と市場原理の融合 ⑥ 現場第⼀主義 ⑦ 徹底討論・徹底和解 ⑧ 常に考え、変わり続ける ⑨ ⼈を⼤事にし、⼈を育てる 1つでも共感出来る方と一緒にお仕事したいと思っています。
私たちの施設の自慢は、国内随一の規模の大きさが可能にする、「人を大事にし、人を育てる」の実践です! POINT①~キャリアプランが豊富~ 在宅、入居、通所介護など幅広いサービス展開により働き方の選択肢をたくさんご用意。 POINT②~フォロー体制に自信あり~ 就業先見学やお仕事開始以降も先輩スタッフや人事スタッフがサポートしていきます。 POINT③~働き方の自由な仕事もあり~ 短時間、週2日~など、ライフスタイルに合わせた働き方のご提案も可能です。 POINT④~加点方式の評価制度~ 個人の成長に注目した、従業員を誰でも伸ばす「誰伸び人事制度」 これ以外にも、 「ありがとうほめカード」(人の良いところを見つけて、ほめる制度)、「一芸認定制度」(特技や秀でた部分を申請し、認定されれば、一芸手当が年に1回支給される制度)などの社内制度や、年間600以上ある研修など個性を大切にするケア21独特の仕組みが自慢です!
ケア21では、キャリアアップしたい方、経験がある方、無資格・未経験の方、日勤のみで働きたい方、週2で働きたい方など、皆さんの都合に合わせて働いて頂くことができます。 また、定年制も撤廃していますので、ご自身で定年を決めることができます! 加点主義及び絶対評価による誰伸び人事制度と充実した教育・研修体制により、全てのスタッフがリーダーを目指し、 成長を果たしていける環境を提供しています! まずはぜひご応募頂き、あなたの実現したいことを教えてください! ~ケア21の求める人財像~ 1) 大きな声で挨拶ができ、明るいこと 2) 楽観的であること、楽観的であろうという意志を持つこと 3) 不正をせず、ルールや法令を遵守すること 4) 緻密であり計画的に行動できること 5) 売上・利益を意識し、結びつく行動ができること 6) チームワークを意識して人や社会のために行動できること 7)利用者本位を貫ける人 8)働く仲間を大事にできる人 9)自ら考え、行動できる人
保育士の求人【パート・アルバイト】未経験者・ブランクある方もOK 保育士の免許をお持ちの方!キャリアが少なくてもスタッフが優 しくサポートしますので安心して働いていただけます。また、残 業もないのでご家庭をお持ちの方や子育て中の方、ダブルワー カーさんにもオススメです。まずはお気軽に見学にいらしてくだ さい。ブランクがある方も大歓迎! 時給大幅UP!厚労省「パートタイム労働者活躍推進企業表彰」で最優良賞受賞、働きやすい保育園。ブランクある方も歓迎! ■自由度の高いシフト制 ダブルワーカーさんやフリーターの方でも働きやすいシフト制で す。短時間からフルタイムまで様々な働き方が可能。子育て中の ママやご家族の介護をしていらっしゃる方など、時間を有効に活 用したい方におすすめです。また、一定の期間だけ働いていただ く事もできますので、忙しい学生さんにもお勧めです。 ■笑いを大事にする会社 「明るく、元気に、楽しく、たくましく」が合言葉のケア21は、 笑いを大事にする会社です。笑顔は緊張を和ませ、楽しい雰囲気 を作り出します。様々な利用者様の支援をさせていただくため、 まずは現場で働く私たちが、笑いを大事にし、明るくハツラツと 働ける職場にするよう、努めているのです。 ■受動喫煙対策 禁煙(屋外に喫煙スペースあり) ■コロナ対策 コロナウィルスの対策・感染予防について ・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底 ・手洗いうがい、手指消毒の徹底 ・事業所内の消毒、換気の徹底 ・研修のオンライン化 スタッフの健康と安全を第一に考え、安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。
◆園児19名の小規模保育園◆保育士【正社員】の求人!【うれしい保育園】 キャリアが少なくてもスタッフが丁寧にサポートするので安心! ▼▼具体的にはこんなお仕事です▼▼ *登園時に保護者から子ども達をお預かり *おやつ・昼食のサポート、トイレサポート、 *遊び、絵本の読み聞かせ、お昼寝対応など 日暮里駅から徒歩5分◆株式会社ケア21運営【うれしい保育園谷中】 ■谷中の特徴 0歳から2歳まで、19名定員の小規模保育園のため、 保育士が一人ひとりの子どもとじっくり関わることが できます。子どもたちにとって保育園は長時間を過 ごす場所です。ときには甘えたり、ほっと一息つき たい時、ゆったりできる場でありたいと考えます。 ■高齢者施設が併設 うれしい保育園谷中では、併設される有料老人ホームの高齢者 との交流により、「共感性の発達」促進が期待できます。 友だちや保育士との関わりや異年齢児はもとより併設の施設 との連携により、高齢者の方との交流を通して思いやりの心を 育み、社会の中でのルールを学ぶことができます。 ■目指す保育 気持ちを表現できるようになる。 友だちや周りの人、事象に感謝の気持ちをもてる 健康で元気に遊べるようになる。 日々の活動からこれらを達成できるように 成長のお手伝いをしています。 ■受動喫煙対策 禁煙(屋外に喫煙スペースあり) ■コロナ対策 コロナウィルスの対策・感染予防について ・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底 ・手洗いうがい、手指消毒の徹底 ・事業所内の消毒、換気の徹底 ・研修のオンライン化 スタッフの健康と安全を第一に考え、安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。