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正職員・常勤のサービス提供責任者求人

~介護を快護へ~高齢になっても身体に不自由を感じる暮らしになったとしても、利用者様が快いと感じるライフスタイルを叶えられるよう、ひとりひとりの尊厳や意志を尊重し、安心・安全と快適な生活をお護りしています!

  • 主婦・主夫歓迎
  • ブランク可
  • 経験者優遇
  • 階層別研修制度充実
  • ...
給与
269,200円〜 (月給)
雇用形態
正職員・常勤
職種
サービス提供責任者
施設形態
訪問介護
こんな人にピッタリな施設です!

リエイはこんな人にピッタリな職場です! ◯利用者様の快適な生活のサポートをしたい方 ◯人に喜んでもらえるために、何ができるか考えることが好きな方 ◯おもてなしの心を大切にされている方 ◯常に新しい情報にアンテナをはり、新しい介護知識や介護技術を吸収したい方

マネジメント業務がメインの、サービス提供責任者。スタッフをリードする重要なポジションで活躍できます! ケアマネージャーや訪問介護員との連絡・調整や業務管理のほか、訪問介護計画の作成・契約、担当者会議への出席などをお任せします。 細やかな気配りで仲間をサポートしてくださいね! 資格と経験、コミュニケーション能力を活かせる!介護のエキスパートとして活躍したい方は大歓迎です! 思いやりと向上心があり、仕事に誠実に取り組める方にお任せしたいと考えています。 男女問わず様々な年代が活躍中!職員同士の連携がきちんと取れていて、チームワークが自慢の職場です。 世代の垣根を越えた仲間がたくさんいるので、自分の視野を広げることにもつながりますよ!先輩も後輩も一丸となってみんなで助け合える環境なので、安心して働けます。 「やるからにはエキスパートを目指したい…」仕事で成長したい方にぜひ!充実の研修制度であなたを応援! 社員寮など、福利厚生が整った環境が当社の魅力。 また、研修・キャリアアップ制度が充実しており、資格取得支援制度や資格手当でスタッフの前向きな頑張りをサポートしています! 1972年の創業以来、着々と成長を続け、現在では3000名を超える従業員を抱えるまでになりました。 介護保険制度施行と共に介護事業をスタート。有料老人ホームをはじめ、地域に根ざしたデイサービスやグループホームなど首都圏を中心に全国に展開中です。2003年には海外への進出を果たしました。「人から人への生活サービス」をテーマにグローバルな発展を目指します。※サービス提供責任者積極募集中!

「介護を快護へ」 形やルールがないホスピタリティというものを具現化させるために私たちが大切にしていること・・・それは、関わる全ての時間が快いと感じてもらうことと考えています。 お一人おひとり育ってきた環境も考え方も価値観も違う利用者様にとって、何が快いと感じられるものか? それぞれの方に合わせた対応をするために、日々のコミュニケーションの中から利用者様を知ることから、リエイの快護は始まります。 特別なサプライズを行うことがホスピタリティではなく、利用者様のお暮らしの中のあらゆる所に「快護」があることで、日々「快さ」を感じて頂きたいと願っています。 それこそが私たちが実践するホスピタリティの形です。

「強固な経営基盤」 リエイは創立以来連続増収を続けています。また、今後介護の需要が高まるアジア圏でいち早く日本的介護の展開を始めたパイオニアでもあり、今後の更なる成長性にも期待が持てます。このような安定性・成長性を兼ね備えた強固な経営基盤はリエイの魅力の一つであり、社員にとっては安心して働ける環境です。 「長期的に働ける環境」 平均残業時間は一日1時間以下と少なく、無理ない働き方が可能です。 産育休を経て復帰する社員も多く、子供が2歳になるまで育児休業の延長が可能なほか、時短勤務は小学校3年生まで活用可能、育児中の本社社員は2.5時間休が取れるなど子育て社員へのサポートも充実しています。 「充実の福利厚生」 社員寮(浦安市・八千代市・松戸市)があり、一人暮らしをしたい社員の生活を支えています。 また、資格取得支援制度も充実。豊富な通信教育ラインナップで各種資格取得や語学力・ビジネススキルアップなど自己研鑽を後押しします。 そのほか財形貯蓄や確定拠出型年金制度など福利厚生が充実しています!

募集求人詳細

職種
サービス提供責任者
雇用形態
正職員・常勤
仕事内容
  • 主婦・主夫歓迎
  • ブランク可
  • 経験者優遇
  • 階層別研修制度充実
  • 海外勤務希望制度あり
  • キャリアアップ制度あり
  • 月給20万円以上
  • 訪問介護
マネジメント業務がメインの、サービス提供責任者。スタッフをリードする重要なポジションで活躍できます! ケアマネージャーや訪問介護員との連絡・調整や業務管理のほか、訪問介護計画の作成・契約、担当者会議への出席などをお任せします。 細やかな気配りで仲間をサポートしてくださいね! 資格と経験、コミュニケーション能力を活かせる!介護のエキスパートとして活躍したい方は大歓迎です! 思いやりと向上心があり、仕事に誠実に取り組める方にお任せしたいと考えています。 男女問わず様々な年代が活躍中!職員同士の連携がきちんと取れていて、チームワークが自慢の職場です。 世代の垣根を越えた仲間がたくさんいるので、自分の視野を広げることにもつながりますよ!先輩も後輩も一丸となってみんなで助け合える環境なので、安心して働けます。 「やるからにはエキスパートを目指したい…」仕事で成長したい方にぜひ!充実の研修制度であなたを応援! 社員寮など、福利厚生が整った環境が当社の魅力。 また、研修・キャリアアップ制度が充実しており、資格取得支援制度や資格手当でスタッフの前向きな頑張りをサポートしています! 1972年の創業以来、着々と成長を続け、現在では3000名を超える従業員を抱えるまでになりました。 介護保険制度施行と共に介護事業をスタート。有料老人ホームをはじめ、地域に根ざしたデイサービスやグループホームなど首都圏を中心に全国に展開中です。2003年には海外への進出を果たしました。「人から人への生活サービス」をテーマにグローバルな発展を目指します。※サービス提供責任者積極募集中!
勤務時間
勤務曜日 : 月,火,水,木,金,土,日,祝 勤務時間 1: 08:45〜17:45 ※4週8休制(月9日程度) ※勤務時間は事業所により異なります。
休日・休暇
有給休暇 介護休業 産前産後休業 育児休業 慶弔休暇 特別休暇 ※入社6ヶ月後に有給付与
福利厚生/待遇
各社会保険完備 賞与年2回 昇給年1回 退職金制度(3年勤務後) 各種研修制度 資格取得支援制度 スタッフ紹介制度手当 年末年始手当 企業型確定拠出年金制度 ベビーシッター利用割引制度 社員寮 定期健康診断 産業医健康相談 インフルエンザ予防接種補助金支給 福利厚生倶楽部法人会員 ダイワロイヤルホテルズ会員割引 慶弔見舞金 交通費支給 上限50,000円/月 車通勤可(週5日以上の勤務者/規定あり・駐車場補助費:上限13,000円/月) 賞与年2回 昇給年1回 退職金制度(3年勤務後) 各種研修制度 資格取得支援制度 スタッフ紹介制度手当 初任者研修受講費用助成制度 認知症介護基礎研修資格取得補助あり 年末年始手当 企業型確定拠出年金制度 ベビーシッター利用割引制度 制服貸与 社員寮 定期健康診断 産業医健康相談 インフルエンザ予防接種補助金支給 福利厚生倶楽部法人会員 ダイワロイヤルホテルズ会員割引 慶弔見舞金 キャリアアップ制度あり 海外勤務希望制度あり
給与
月給 269,200 ~ 286,200
介護福祉士取得後の年数によって給与が変わります。 3年未満 269,200円 3年以上 276,200円 5年以上 281,200円 10年以上 286,200円 ■時間外手当 別途支給 ※試用期間1か月(雇用条件変更なし)
必須保有資格
介護福祉士
応募条件
介護福祉士 経験者歓迎 未経験者可
法人名
株式会社リエイ
施設名
癒しのヘルパーステーションまくはり
勤務先
千葉県千葉市花見川区幕張町5丁目370-4
アクセス
施設形態
訪問介護

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
登録内容は、応募した事業所以外は閲覧できません。ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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~介護を快護へ~高齢になっても身体に不自由を感じる暮らしになったとしても、利用者様が快いと感じるライフスタイルを叶えられるよう、ひとりひとりの尊厳や意志を尊重し、安心・安全と快適な生活をお護りしています!

施設情報

法人名

株式会社リエイ

施設名癒しのヘルパーステーションまくはり
アクセス
住所千葉県千葉市花見川区幕張町5丁目370-4
施設形態訪問介護