家庭的であたたかい、どこか懐かしい大家族のような雰囲気…居心地のいい空間です！
- 給与
- 1,120円〜 (時給)
- 雇用形態
- パート・アルバイト
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 施設形態
- グループホーム
活躍いただくのは認知症対応型共同生活介護 施設規模は、1ユニット9名ずつの2ユニット、全18名が入所定員です。 職員の人数体制は、1フロアに対し昼間は3人以上、夜間は1人で対応します。 ◆タイムスケジュール例 【6:00】起床介助 トイレ誘導や介助、整容や更衣介助 【8:00】口腔体操、朝食、口腔ケア ご自身で召し上がることができない方の食事介助と服薬介助 【9:00】朝礼（夜勤者からの申し送り） 【AM】お部屋の掃除や洗濯をお客様と一緒に行います 【12:00】口腔体操、昼食、口腔ケア ご自身で召し上がることができない方の食事介助と服薬介助 【11:30～14:00】交代でスタッフ休憩休憩 【PM】野外活動や室内レクリエーション、趣味活動の実施 【15:00】おやつ 【18:00】口腔体操、夕食、口腔ケア ご自身で召し上がることができない方の食事介助と服薬介助 【19:00】テレビ鑑賞、更衣介助、就寝準備、就寝誘導 【夜間】記録整理、見守り、排せつ介助、巡回 ※その他、入浴介助、見守り、随時記録 等 ※タイムスケジュールはシフトにより内容異なります。
セントケア千葉株式会社は、変わりゆく社会の中で常に最善・最良のサービスを提供し、社会に貢献していくため、経営理念を設定しています。 【3つの創造】～創造の文化づくり～ １．福祉コミュニティの創造 ケアによって、温かい心で満たされるコミュニティを創造します。 ２．生き甲斐の創造 ケアによって、感謝の心を深め合い、生きる喜びを創造します。 ３．ケアの本質の創造 ケアによって、生命の尊厳を守る「心の産業」を創造します。 【3つの規律】～規律の文化づくり～ １．高い思想と謙虚な姿勢 不完全さの自覚から滲み出る謙虚さと向上心を忘れません。その上で人の役に経ちます。 ２．損得より役立ちの優先 目先の利益を上げることより、信用を得ることを大事にします。 ３．ケアの本質の追求 思いやりのあるケアを通して人間・仕事・社会の質を高め続けます。
私達の自慢は福利厚生の充実とほっとな環境です♪ 資格取得支援制度にて資格取得費用補助や、プライベート時間を楽しむための余暇利用制度、もしもの時の補償として長期障害所得補償制度、悩みやトラブルの相談通報窓口「ほっとライン」の設置など多数ご用意しています！ 例えば・・・ 【セントケア・グループ余暇利用の支援サービス】 全国の人気ホテル、レジャー施設、ショッピング、グルメ、エステ、etc。充実のオフタイムを過ごしていただくために、セントケア・グループ限定の特別優待価格で様々なメニューを楽しめる余暇利用の支援サービスがあります。 従業員同士で一緒に盛り上がったり、家族でゆっくり過ごしたりと、心身を思いっきりリフレッシュして、明日への鋭気を養ってください。 【セントケア・グループオリジナル長期所得補償制度（通称：GLTD保険）】 介護業界で初めての、病気やけがで長期間にわたり働くことができなくなってしまった場合、会社が給与を保証する制度です。※社会保険加入必須
募集求人詳細
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 雇用形態
- パート・アルバイト
- 仕事内容
- 活躍いただくのは認知症対応型共同生活介護 施設規模は、1ユニット9名ずつの2ユニット、全18名が入所定員です。 職員の人数体制は、1フロアに対し昼間は3人以上、夜間は1人で対応します。 ◆タイムスケジュール例 【6:00】起床介助 トイレ誘導や介助、整容や更衣介助 【8:00】口腔体操、朝食、口腔ケア ご自身で召し上がることができない方の食事介助と服薬介助 【9:00】朝礼（夜勤者からの申し送り） 【AM】お部屋の掃除や洗濯をお客様と一緒に行います 【12:00】口腔体操、昼食、口腔ケア ご自身で召し上がることができない方の食事介助と服薬介助 【11:30～14:00】交代でスタッフ休憩休憩 【PM】野外活動や室内レクリエーション、趣味活動の実施 【15:00】おやつ 【18:00】口腔体操、夕食、口腔ケア ご自身で召し上がることができない方の食事介助と服薬介助 【19:00】テレビ鑑賞、更衣介助、就寝準備、就寝誘導 【夜間】記録整理、見守り、排せつ介助、巡回 ※その他、入浴介助、見守り、随時記録 等 ※タイムスケジュールはシフトにより内容異なります。
- 勤務時間
- シフト制 ［1］7:00～16:00 ［2］10:30～19:30 ［3］16:30～翌9:30 ※夜勤は実働16時間 ※週2日～OK ※扶養内歓迎 ※勤務日応相談 ※フル勤務大歓迎 ※夜勤専従歓迎
- 休日・休暇
- シフト制 出勤日・日数等希望考慮します
- 福利厚生/待遇
- 処遇改善一時金2回/年 社会保険完備 昇給有 有給/産前産後/育児/介護休暇 制服貸与 交通費全額支給（車通勤可/社内規定により支給 ） 正社員登用制度あり 入社1年経過後無期雇用転換（65歳以上は1年毎の契約更新） 研修制度有 資格取得支援制度有 介護福祉士合格祝金 予防接種補助制度 ほっとライン（第３者相談通報窓口） 社員割引制度（余暇利用） 団体長期障害所得補償 他
- 給与
- 時給 1,120 ~ 1,712 円＊介護福祉士 実務経験10年以上 1,320円～ 実務経験 6年以上 1,270円～ 実務経験 3年以上 1,240円～ 実務経験 3年未満 1,220円～ ※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です ＊実務者研修 1,200円～ ＊初任者研修 1,170円～ ＊無資格 1,120円～ ＜別途支給＞ ・土日祝日出勤手当 50円/時 ・夜勤手当 時給×0.25%×6時間+6,000円/回 ・処遇改善一時金 年2回支給（5，12月) ＜1夜勤＞ 介護福祉士 27,350円～29,975円 実務者研修 27,000円～ 初任者研修 26,475円～ 無資格 25,600円～
- 必須保有資格
- 介護福祉士 / 初任者研修 / 実務者研修 / 無資格OK
- 応募条件
- 資格不問／経験不問 以下資格あれば尚可 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員基礎研修 ・ホームヘルパー1級 ・介護職員初任者研修 ・ホームヘルパー2級 ※資格取得支援制度利用にて受講料会社負担にて介護資格取得可能（社内規定により条件あり）
- 法人名
- セントケア千葉株式会社
- 施設名
- セントケアホーム夏見
- 勤務先
- 千葉県船橋市夏見5丁目6-9
- アクセス
- 船橋駅北口より（新京成バス）金杉台団地行、船橋グリーンハイツ行、鎌ケ谷大仏行 八栄小学校入口下車徒歩1分 船橋駅より徒歩19分
- 施設形態
- グループホーム
応募に関するよくある質問
- 会員登録をするとほかの事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
- 登録内容は、応募した事業所以外は閲覧できません。ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます
- 応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
- 事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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セントケアホーム夏見
家庭的であたたかい、どこか懐かしい大家族のような雰囲気…居心地のいい空間です！
施設情報
セントケア千葉株式会社
| 施設名 | セントケアホーム夏見 |
|---|---|
| アクセス | 船橋駅北口より（新京成バス）金杉台団地行、船橋グリーンハイツ行、鎌ケ谷大仏行 八栄小学校入口下車徒歩1分 船橋駅より徒歩19分 |
| 住所 | 千葉県船橋市夏見5丁目6-9 |
| 施設形態 | グループホーム |
グループホームは、認知症と診断された方々が共同生活を行う入居施設です。 残存機能を活用し終の棲家として生きがいを持って生活できるよう 日常生活をお手伝いさせていただきます。 １フロア９名のアットホームな環境で、刺激がありながらも穏やかに生活していただきます。 少人数制の施設なので未経験の方でも安心です。 社内外の研修も豊富にご用意していますから、ぜひ積極的に参加してください！ サービス業・接客業など他業種からの転職者大活躍中です！